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定襄县委组织部创新“四加”模式,打造过硬队伍
日期:2012-04-25 17:54:13 来源:本站原创  作者:赵睿  点击:1260 
 
 
    定襄县委组织部通过开展“人人登讲台科长讲业务”活动,积极创新“四加”模式,办活组工论坛,使其成为提升组工干部综合素质的“助推器”,努力建设一支党性强、作风正、工作优的“三宽四能”型组工干部队伍。   
    “重专业”+“讲综合”。把演讲主题从讲组织工作扩展到经济、社会综合知识,将组工干部培育成既是组织工作的“行家里手”,也是熟悉综合知识的“多面手”。
    “轮流讲”+“相互辩”。推行组工干部轮流主讲、集体讨论、领导点评方式,将组工干部锻造成为“能说会写、说写俱佳”的复合型人才。
    “高起点”+“请进来”。定期邀请知名学者、专家来定襄为广大干部开展专题讲座,让组工干部接受国内高水平师资的培训,对于提升定襄干部的能力和素质发挥了明显的作用。
    “下基层”+“走出去”。将组工干部职业训练具体到开展“下乡住村”、“组工干部下基层”等活动中,让组工干部在深入群众中倾听民意,在调研走访中掌握实情,在参与劳动中历练党性。
 
 
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